Parcours Piloter un projet RH avec l’intelligence artificielle : méthodes et outils concrets | Alsaconcept

Acquérir de nouvelles compétences ne devrait pas être compliqué. Piloter un projet RH avec l’intelligence artificielle : méthodes et outils concrets propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation vise à fournir aux professionnels RH les clés pour identifier, évaluer et intégrer des outils d’intelligence artificielle adaptés à leurs enjeux métiers. Elle couvre les aspects techniques, juridiques et organisationnels, avec des cas pratiques issus du terrain. Les participants repartent avec une méthodologie claire pour auditer leurs besoins, choisir des solutions conformes et piloter leur déploiement sans disruptivité. L’accent est mis sur l’éthique, la protection des données et l’alignement avec les objectifs business, pour une mise en œuvre opérationnelle immédiate.

Ce que vous allez apprendre

• Comprendre les cas d’usage concrets de l’IA en RH et leur ROI
• Maîtriser les critères de sélection d’une solution IA adaptée à ses besoins
• Connaître les obligations légales et éthiques lors de l’utilisation de l’IA
• Acquérir une méthodologie pour déployer un projet IA sans disruptivité
• Savoir mesurer l’impact et ajuster sa stratégie

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience en gestion de processus RH ou en pilotage de projets. Connaissance basique des enjeux de transformation numérique souhaitée mais non obligatoire.
• Public : Managers et experts RH souhaitant situer l’IA comme levier stratégique et opérationnel dans leur organisation.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).