Se former en Optimiser l’entretien de recrutement en agence immobilière : techniques et outils modernes | Alsaconcept

Acquérir de nouvelles compétences ne devrait pas être compliqué. Optimiser l’entretien de recrutement en agence immobilière : techniques et outils modernes propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation aborde les enjeux spécifiques du recrutement en agence immobilière : identification des compétences clés, évaluation des soft skills nécessaires à la relation client, et maîtrise des biais cognitifs. Les participants apprendront à structurer leurs entretiens, à poser des questions ciblées et à analyser les réponses selon des critères objectifs. L’approche combine théorie et mises en situation réelles pour garantir une application immédiate en entreprise. Destinée aux professionnels de l’immobilier, cette formation permet d’améliorer la qualité des embauches et de sécuriser les processus internes.

Ce que vous allez apprendre

• Structurer un entretien de recrutement adapté au secteur immobilier
• Identifier les compétences techniques et relationnelles requises pour un poste en agence
• Éviter les biais de recrutement grâce à des outils d’évaluation objectifs
• Analyser les réponses des candidats à travers des grilles de critères clairs
• Piloter un processus de recrutement efficace et conforme aux exigences légales

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Une expérience préalable en agence immobilière ou en gestion d’équipe est un plus.
• Public : Toute personne impliquée dans le recrutement au sein d’une agence immobilière et souhaitant optimiser ses pratiques.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).