Se former en Maîtriser l'impact de l'IA sur les relations sociales en RH | Alsaconcept

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Maîtriser l'impact de l'IA sur les relations sociales en RH répond à ce besoin avec un programme concret.

Cette formation professionnelle aborde l'utilisation de l'intelligence artificielle dans les services des ressources humaines, en mettant l'accent sur ses applications concrètes : gestion des talents, recrutement, administration du personnel et dialogue social. Les participants analyseront les enjeux réglementaires liés à l'IA en RH, notamment sous l'angle du droit du travail et des obligations légales des employeurs. Des cas pratiques illustreront les bonnes pratiques pour déployer ces outils tout en préservant les droits des salariés. L'objectif est de fournir aux professionnels des solutions immédiatement applicables pour moderniser leurs processus RH sans compromettre la conformité.

Ce que vous allez apprendre

• Identifier les applications concrètes de l'IA dans les fonctions RH et leurs impacts sur les relations sociales
• Maîtriser les obligations légales liées à l'utilisation de l'IA en RH
• Savoir évaluer les risques juridiques et sociaux liés au déploiement de ces outils
• Déployer des solutions d'IA en conformité avec le droit du travail et les accords collectifs
• Optimiser les processus administratifs et le dialogue social grâce à l'IA

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique spécifique. Une connaissance basique des processus RH ou de la réglementation sociale est un plus.
• Public : Toute personne souhaitant comprendre les implications de l'IA dans la gestion des relations sociales et les processus RH de son entreprise.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).