Concevoir un onboarding percutant pour booster l'engagement des talents : programme complet | Alsaconcept

La transformation des métiers accélère. La formation Concevoir un onboarding percutant pour booster l'engagement des talents vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation propose une approche structurée pour concevoir un parcours d'intégration qui allie efficacité opérationnelle et expérience humaine. Les participants apprennent à identifier les leviers d'un onboarding engageant, à personnaliser les parcours selon les profils et à intégrer les dimensions inclusives. Ils acquièrent des outils concrets pour évaluer l'efficacité de leur dispositif, réduire le turnover précoce et accélérer l'autonomie des nouveaux collaborateurs. La journée alterne apports théoriques, retours d'expérience et ateliers pratiques pour une mise en œuvre immédiate dans leur entreprise.

Ce que vous allez apprendre

• Comprendre les enjeux d'un onboarding réussi pour la performance et la rétention
• Identifier les critères d'un parcours d'intégration engageant et inclusif
• Concevoir des étapes clés adaptées aux besoins des nouveaux collaborateurs
• Intégrer des outils pour mesurer l'impact de l'onboarding sur l'engagement et la productivité
• Personnaliser son approche en fonction des profils et des métiers

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Expérience en gestion d'équipe ou en RH est un plus.
• Public : Toute entreprise souhaitant optimiser son processus d'intégration pour renforcer la performance et la fidélisation des talents.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).