Se former en Concevoir des formations ludiques et engageantes en Ressources Humaines | Alsaconcept

Acquérir de nouvelles compétences ne devrait pas être compliqué. Concevoir des formations ludiques et engageantes en Ressources Humaines propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation professionnelle d’une journée est spécialement conçue pour les formateurs et responsables RH souhaitant transformer leurs sessions de formation en expériences engageantes et efficaces. En s’appuyant sur des méthodes ludiques éprouvées, les participants apprendront à concevoir des supports adaptés, à animer des ateliers interactifs et à évaluer les acquis de manière dynamique. L’objectif est de rendre les formations RH plus percutantes, tout en répondant aux exigences des entreprises en matière d’efficacité pédagogique et de retour sur investissement. La formation alterne apports théoriques, ateliers pratiques et échanges collaboratifs pour une mise en situation immédiate.

Ce que vous allez apprendre

• Concevoir des modules de formation RH intégrant des mécanismes ludiques adaptés aux objectifs pédagogiques
• Maîtriser les techniques d’animation interactive pour capter l’attention et stimuler la participation
• Évaluer l’efficacité des formations de manière ludique et constructive
• Adapter son discours et ses méthodes en fonction des profils d’apprenants
• Créer des supports de formation visuellement engageants et fonctionnels

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Une première expérience en animation ou en conception de formation est un plus.
• Public : Toute personne souhaitant dynamiser ses sessions de formation RH par l’interactivité et le jeu, tout en garantissant un apprentissage optimal pour les participants.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).