Leadership transformationnel pour managers de projets complexes — Montée en compétences | Alsaconcept

Passer de la théorie à la pratique, c'est tout l'enjeu de Leadership transformationnel pour managers de projets complexes. Ce parcours met l'accent sur les cas d'usage réels.

Cette formation aborde les compétences essentielles pour diriger des équipes projet dans un contexte où l'innovation technologique et les exigences de performance évoluent rapidement. Les participants découvrent comment fédérer des profils diversifiés autour d'objectifs communs, anticiper les risques liés aux technologies émergentes et maintenir la cohésion d'équipe malgré les transformations organisationnelles. L'accent est mis sur la pratique de leadership situationnel, la communication stratégique et la prise de décision éthique, avec des cas concrets issus d'environnements industriels et digitaux.

Ce que vous allez apprendre

• Identifier son style de leadership et ses leviers d'adaptation
• Structurer la communication pour maintenir l'alignement stratégique
• Anticiper et gérer les résistances au changement technique
• Piloter des équipes pluridisciplinaires dans un environnement data-driven
• Évaluer les impacts éthiques et opérationnels des solutions IA

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience minimale de 2 ans en management de projet ou équipe. Connaissance basique des méthodes agiles appréciée mais non obligatoire.
• Public : Toute personne encadrant des équipes projet dans un contexte technologique exigeant ou en transition digitale.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).