Se former en Développer un leadership authentique pour transformer son management | Alsaconcept

Acquérir de nouvelles compétences ne devrait pas être compliqué. Développer un leadership authentique pour transformer son management propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation professionnelle unique s'adresse aux managers souhaitant renforcer leurs compétences en leadership relationnel. À travers des mises en situation concrètes, des analyses de cas et des outils immédiatement applicables, les participants apprennent à inspirer leurs équipes, gérer les conflits avec diplomatie et construire des relations de confiance durables. Centrée sur la pratique, cette session offre des méthodes éprouvées pour adapter son style de management aux différents profils et contextes organisationnels.

Ce que vous allez apprendre

• Identifier son style de leadership naturel et ses axes d'amélioration
• Maîtriser les techniques de communication adaptées aux différents profils d'équipe
• Développer une posture managériale favorisant l'engagement et la performance
• Savoir gérer les situations conflictuelles avec calme et efficacité
• Créer un cadre relationnel propice à la collaboration et à l'innovation

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Avoir une expérience minimale de 6 mois en management ou encadrement d'équipe.
• Public : Toute personne en position de responsabilité cherchant à renforcer son impact managérial et à créer un environnement de travail collaboratif.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).