Se former en Piloter la fonction RH à l’ère de l’IA : méthodes et outils opérationnels | Alsaconcept

Le programme Piloter la fonction RH à l’ère de l’IA : méthodes et outils opérationnels a été conçu pour des professionnels en poste qui veulent progresser sans décrocher de leur activité.

Cette formation exclusive propose aux responsables ressources humaines une approche structurée pour intégrer l’intelligence artificielle dans leurs processus clés. Vous découvrirez comment automatiser des tâches répétitives comme le tri de CV, l’onboarding ou l’analyse des compétences, tout en renforçant l’expérience collaborateur. À travers des ateliers pratiques et des retours d’expérience concrets, vous apprendrez à évaluer des solutions IA adaptées à votre structure, à sécuriser les données et à réduire les biais dans les décisions RH. La formation aborde aussi les enjeux éthiques et légaux liés à ces outils, pour une mise en œuvre responsable et alignée avec vos objectifs business.

Ce que vous allez apprendre

• Identifier les leviers d’automatisation RH via l’IA
• Évaluer des solutions technologiques adaptées à son organisation
• Maîtriser les bonnes pratiques pour un déploiement éthique et sécurisé
• Optimiser l’expérience collaborateur grâce à des outils intelligents
• Piloter des indicateurs de performance RH basés sur l’IA

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique spécifique. Expérience en gestion des talents ou en administration du personnel recommandée.
• Public : Professionnels des ressources humaines en entreprise souhaitant moderniser leurs pratiques avec l’intelligence artificielle.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).