Se former en Pilotage stratégique des Ressources Humaines en intelligence artificielle | Alsaconcept

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Pilotage stratégique des Ressources Humaines en intelligence artificielle répond à ce besoin avec un programme concret.

Cette formation professionnelle conçue pour les managers RH propose une approche concrète de l'utilisation de l'intelligence artificielle dans le pilotage des ressources humaines. Les participants apprennent à identifier les opportunités offertes par l'IA pour optimiser les processus RH, tout en préservant l'humain au cœur de la stratégie d'entreprise. La journée alterne apports théoriques, études de cas réels et ateliers pratiques pour une mise en œuvre immédiate des compétences acquises. Adaptée aux enjeux contemporains des entreprises, cette formation répond aux exigences des certifications délivrées par les autorités compétentes.

Ce que vous allez apprendre

• Identifier les applications concrètes de l'IA dans les processus clés des ressources humaines
• Maîtriser les outils d'IA adaptés au diagnostic et à l'analyse des données RH
• Développer une stratégie RH alignée sur les enjeux technologiques et humains contemporains
• Intégrer l'IA dans la gestion des talents sans perdre de vue l'éthique et la conformité
• Évaluer l'impact des solutions d'IA sur l'organisation du travail et la performance collective

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience minimale de 3 ans dans la gestion des ressources humaines ou en management d'équipe RH. Maîtrise des fondamentaux en gestion du personnel et en outils bureautiques.
• Public : Toute personne en charge de la gestion des ressources humaines souhaitant intégrer l'intelligence artificielle dans ses pratiques professionnelles.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).