Maîtriser Maîtriser le recrutement social pour attirer les talents rares | Alsaconcept

Acquérir de nouvelles compétences ne devrait pas être compliqué. Maîtriser le recrutement social pour attirer les talents rares propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation conçue pour les professionnels des ressources humaines et les recruteurs vise à déployer des stratégies concrètes pour sourcer, identifier et engager des candidats qualifiés sur les réseaux sociaux. Elle combine méthodologies éprouvées, outils digitaux et bonnes pratiques pour maximiser la visibilité des offres tout en réduisant le temps de traitement des candidatures. Les participants apprendront à analyser leur empreinte numérique, à structurer des campagnes de recrutement ciblées et à mesurer l’impact de leurs actions. Adaptée aux réalités des entreprises modernes, cette session s’appuie sur des cas réels et des retours d’expérience pour garantir un transfert immédiat des compétences.

Ce que vous allez apprendre

• Identifier les plateformes sociales pertinentes pour votre secteur et vos métiers cibles
• Construire des profils recruteurs attractifs et engageants sur LinkedIn et autres réseaux
• Déployer des techniques de sourcing avancées pour trouver des profils rares ou passifs
• Structurer des campagnes de recrutement digitales conformes aux attentes des candidats
• Analyser et optimiser la performance de vos actions de recrutement social

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique. Connaissances basiques en navigation sur les réseaux sociaux recommandées.
• Public : Professionnels confrontés à des difficultés de recrutement ou souhaitant moderniser leur approche sur les réseaux sociaux.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).