Se former en Fondamentaux du design comportemental pour les entreprises | Alsaconcept

Acquérir de nouvelles compétences ne devrait pas être compliqué. Fondamentaux du design comportemental pour les entreprises propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation d’une journée expose les principes du design comportemental appliqués aux organisations. Elle montre comment analyser et modifier les parcours utilisateurs ou internes pour améliorer l’adoption de produits, services ou processus. Les participants découvrent les biais cognitifs, les heuristiques et les leviers d’influence scientifiquement validés. Des cas concrets en environnement professionnel permettent de transposer immédiatement ces méthodes. L’objectif est d’acquérir des outils pour concevoir des expériences plus efficaces, sans manipulation, mais avec une approche éthique et centrée sur les besoins réels.

Ce que vous allez apprendre

• Identifier les principes clés du design comportemental
• Appliquer les biais cognitifs dans la conception de produits ou processus
• Évaluer l’impact des choix comportementaux sur la performance
• Concevoir des parcours utilisateurs ou collaborateurs optimisés
• Mesurer l’efficacité des leviers d’influence mis en place

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique. Intérêt pour la psychologie cognitive ou l’expérience utilisateur.
• Public : Toute organisation souhaitant améliorer l’impact de ses initiatives par une approche psychologique structurée.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).