Executive MBA en Direction des RH à l'ère de l'IA : Piloter la transformation digitale — Montée en compétences | Alsaconcept

Passer de la théorie à la pratique, c'est tout l'enjeu de Executive MBA en Direction des RH à l'ère de l'IA : Piloter la transformation digitale. Ce parcours met l'accent sur les cas d'usage réels.

Cette formation d'un jour s'adresse aux décideurs RH souhaitant maîtriser les outils d'intelligence artificielle pour optimiser la gestion des ressources humaines. Elle aborde les enjeux de l'automatisation des processus, l'analyse prédictive des compétences, et l'éthique de l'IA en contexte professionnel. À travers des études de cas concrets et des exercices pratiques, les participants apprendront à aligner leurs stratégies RH avec les objectifs business, tout en respectant les réglementations en vigueur. La journée se conclut par un plan d'action personnalisé pour leur entreprise.

Ce que vous allez apprendre

• Comprendre l'impact de l'IA sur les métiers des RH et les nouvelles attentes des collaborateurs
• Maîtriser les outils d'analyse prédictive pour optimiser les décisions RH
• Identifier les risques juridiques et éthiques liés à l'utilisation de l'IA en RH
• Concevoir une feuille de route pour intégrer l'IA dans les processus RH existants
• Développer des compétences en gestion du changement pour accompagner la transition digitale

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience en gestion des ressources humaines ou en management d'équipe. Connaissances de base en outils digitaux.
• Public : Dirigeants et managers des ressources humaines confrontés à la transformation digitale et à l'intégration de l'IA dans leurs processus.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).