Assistant RH digital : pilotage opérationnel des processus humains — Formation certifiante | Alsaconcept

La transformation des métiers accélère. La formation Assistant RH digital : pilotage opérationnel des processus humains vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation professionnelle permet aux assistants ressources humaines de s’approprier les outils digitaux facilitant la gestion quotidienne des processus RH : recrutement, onboarding, suivi des collaborateurs et reporting. Axée sur la pratique, elle couvre l’utilisation d’outils collaboratifs, de logiciels de gestion des talents et de tableaux de bord analytiques. Les participants apprennent à automatiser des tâches répétitives, à centraliser les données et à produire des analyses actionnables pour la stratégie RH. Destinée aux professionnels en poste ou en transition, cette formation s’adapte aux besoins des entreprises cherchant à moderniser leur fonction RH avec des solutions concrètes et peu coûteuses.

Ce que vous allez apprendre

• Automatiser les tâches administratives RH récurrentes via des outils digitaux
• Maîtriser les fonctionnalités clés d’un logiciel de gestion des talents
• Créer et exploiter des tableaux de bord pour le suivi des collaborateurs
• Optimiser les processus d’onboarding et de recrutement avec des solutions digitales
• Produire des rapports analytiques pour éclairer les décisions RH

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Expérience de base en gestion administrative ou RH. Connaissances minimales en bureautique (Excel, outils en ligne).
• Public : Les professionnels des ressources humaines en entreprise souhaitant digitaliser leurs processus et gagner en efficacité opérationnelle.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).