Se former en Formation certifiante en droit de la paie et gestion sociale pour les services RH | Alsaconcept

Acquérir de nouvelles compétences ne devrait pas être compliqué. Formation certifiante en droit de la paie et gestion sociale pour les services RH propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation de 23 heures, conçue pour les professionnels RH, aborde le droit de la paie et la gestion sociale avec une approche pratique et juridique. Les participants apprennent à identifier les erreurs courantes, à appliquer les textes en vigueur et à anticiper les contrôles. Le programme intègre des études de cas concrets et des mises en situation pour renforcer l'autonomie des managers dans la gestion quotidienne de la paie et des déclarations sociales. Accessible en présentiel, elle est éligible aux financements OPCO et certifiée Qualiopi.

Ce que vous allez apprendre

• Connaître les sources du droit de la paie et leurs implications opérationnelles
• Identifier et corriger les erreurs courantes dans les bulletins de paie
• Maîtriser les déclarations sociales obligatoires et leurs échéances
• Anticiper les contrôles de l’URSSAF et du Pôle Emploi pour limiter les risques de redressement
• Automatiser les processus de paie tout en respectant la légalité

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 3 jours (23 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis spécifique. Une expérience en gestion administrative ou RH est un plus.
• Public : Toute entreprise souhaitant sécuriser ses processus de paie et limiter les risques juridiques liés aux déclarations sociales.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).