Optimiser la gestion RH par l’IA : processus et data stratégiques — Montée en compétences | Alsaconcept

La transformation des métiers accélère. La formation Optimiser la gestion RH par l’IA : processus et data stratégiques vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation explore comment exploiter les données RH et les outils d’intelligence artificielle pour améliorer l’efficacité des processus clés : recrutement, gestion des talents, performance et engagement. À travers des cas concrets et des ateliers pratiques, les participants apprennent à identifier les indicateurs pertinents, automatiser les tâches répétitives et prendre des décisions data-driven. Adaptée aux besoins des entreprises, cette session inclut des bonnes pratiques pour piloter la transformation digitale des RH tout en respectant les contraintes réglementaires et éthiques. L’objectif est de donner aux professionnels les clés pour passer d’une gestion intuitive à une approche analytique et prédictive.

Ce que vous allez apprendre

• Comprendre les enjeux de l’analytique RH et de l’IA dans les processus métiers
• Identifier les indicateurs et données clés pour piloter la performance RH
• Automatiser les tâches répétitives avec des outils adaptés
• Intégrer les solutions IA dans le recrutement, l’engagement et la fidélisation
• Évaluer l’impact des décisions RH grâce à des tableaux de bord performants

Déroulé du programme

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO
• Prérequis : Aucun prérequis technique spécifique. Une expérience en gestion RH ou en pilotage de processus est recommandée.
• Public : Toute entreprise souhaitant moderniser sa gestion des talents et des processus RH via l’IA et l’analytique.

📌 Cette formation est référencée et dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).